“保底线、促就业”为落实药学院2022届毕业生就业工作，4月1日下午药学院召开了全体大三辅导员就业推进会，院副书记丁谌主持会议，全体2022届毕业生辅导员参会。

会上，重点剖析了学院目前就业工作的难点、痛点并部署了后续就业工作。“我带了340位学生，报专升本同学超过70%，剩下的学生已经一一对接，目前最大的问题是部分学生没有就业的急迫意识，还在观望，等实习结束再找。”冯轲杰老师在会上率先分析了自己目前遇到的问题，接着各辅导员逐一汇报了近期就业工作开展情况，并对目前阶段存在的困难作了简要汇报，针对个别问题也进行了详细剖析。

副书记丁谌做了工作部署。首先肯定了大家的工作热情和付出，同时强调，疫情延续给就业工作带来了困难，但是对于药学院的各专业来说更是一次机会。第一，围绕问题找答案，立足专业，加强与企业联系，广泛挖掘企业需求，扩展招聘信息发布途径。第二，密切关注就业困难的群体，一对一帮扶，不让一位同学掉队。第三，多方联动，发动全院教职员工的力量，用心、用情、用方法，全员参与推动就业。